下班后，他在食堂遇到了林晓雯。两人找了个僻静角落，林晓雯递给他一张纸条：

“知情人回信了，说有内部文件可以证明薪资克扣是公司默许的。“

杨志强眼睛一亮：“什么文件？“

“劳务派遣协议附件，上面明确写了薪资计算方式与正式工不同。“林晓雯小声说，“但他要见面才肯给。“

“会不会是陷阱？“

“有可能。“林晓雯推了推眼镜，“但值得一试。约在公共场所，白天，人多的地方。“

他们最终决定周三下午在龙华公园见面，那里周末人流量大，相对安全。

周三中午，杨志强请了半天假。他和林晓雯提前一小时到达龙华公园，选了个靠近正门的长椅坐下。

“你说这人会是谁？“杨志强紧张地东张西望。

林晓雯摇摇头：“不知道。但能接触到劳务协议，肯定是人事或财务部的。“

两点整，一个戴着口罩和鸭舌帽的瘦小身影出现在公园门口。那人左右张望了一会儿，径直向他们走来。

“是你们发的帖子？“来人压低声音问，是个女声。

杨志强点点头：“你是'知情人'？“

女子摘下口罩，露出一张年轻的脸：“我叫王丽，财务部的。我...我实在看不下去了。“

她谨慎地环顾四周，从包里拿出一个文件袋：“这是去年续签的劳务派遣协议附件，上面明确写了薪资计算方式。还有...“她又拿出一张纸，“这是上个月众诚人力给鑫辉的结算单，上面清楚列明了每人被扣的金额。“

林晓雯快速浏览着文件，眼睛越睁越大：“这太明目张胆了！附件第四条写着'劳务派遣工加班费按基本工资的80%计算'，这直接违反了同工同酬原则！“

“公司里很多人都知道，但没人敢说。“王丽咬着嘴唇，“我马上要辞职回老家了，临走前想为工友们做点事。“

杨志强感激地说：“谢谢你冒这么大风险。“

“别高兴太早。“王丽忧心忡忡地提醒，“这些文件只能证明制度不合理，要证明公司违法还需要更多证据。而且...“她欲言又止，“公司高层不会轻易让步的。“

送走王丽后，杨志强和林晓雯坐在长椅上，仔细研究着这些文件。

“这些足够向劳动部门投诉了吧？“杨志强问。

林晓雯摇摇头：“还不够。我们需要更多工人的证言，最好是工资条和考勤记录的对比数据。“

“老赵说过，他认识几个老工人有这些资料。“

“对，等赵师傅联系上他们...“林晓雯突然停住，脸色变得苍白，“等等，老赵被突然调走，会不会就是因为公司发现他在收集证据？“

杨志强倒吸一口冷气：“你是说...我们可能已经被盯上了？“

两人沉默地对视，都从对方眼中看到了担忧和决心。阳光依旧明媚，公园里孩子们的笑声此起彼伏，但他们却感到一阵寒意。

“无论如何，我们得继续。“林晓雯最终说道，“但必须更加小心。“

杨志强点点头，小心地把文件收好。他知道，从这一刻起，他们已经走上了一条不能回头的路。这不仅是为了讨回被克扣的工资，更是为了所有被不公平对待的工友们。

回厂的公交车上，杨志强的手机震动起来。是一条来自陌生号码的短信：

“小心点。不是所有闲事都该管。“

他的手开始发抖，差点摔了手机。望向窗外，深圳的高楼大厦在夕阳下熠熠生辉，这座繁华的城市突然显得如此陌生而危险。